Layanan outsourcing payroll untuk proses HR lebih optimal
Hindari kesalahan perhitungan payroll dengan solusi payroll expertise untuk mengelola gaji, pajak, dan karyawan lebih efisien.
Jasa payroll aman dan mudah untuk menghitung gaji, PPh 21, hingga BPJS.
Tanpa perlu menambah tim baru, kami membantu mengelola proses penggajian end-to-end dari perhitungan, pembayaran, hingga pelaporan.
Jasa penggajian profesional
Proses penggajian menjadi lebih cepat dan akurat dengan dukungan tim ahli kami.
Hemat waktu & biaya
Layanan kami mendorong proses payroll bisnis menjadi lebih efisien.
Jaminan kepatuhan regulasi Indonesia
Kami memastikan seluruh proses payroll sesuai dengan peraturan dan persyaratan hukum Indonesia untuk menghindari risiko denda.
Efisiensikan proses penggajian karyawan secara aman, mudah, dan terjangkau
Didukung tim profesional dan sistem yang mengikuti regulasi terbaru untuk operasional lebih lancar.
Database karyawan terjaga, terpusat, dan terjamin kerahasiaannya.
Penggajian karyawan akurat dan tepat waktu
Pelaporan dan pemantauan biaya lebih mudah untuk analisis akurat
Kami membantu bisnis mengelola payroll secara end-to-end
Berbagai perusahaan telah menggunakan jasa kelola payroll Mekari untuk proses rekrutmen dan mengelola data karyawan.
Pertanyaan Seputar Payroll Outsourcing Mekari Talenta
Apa itu payroll outsourcing Mekari Talenta?
Payroll outsourcing Mekari Talenta adalah layanan alih daya penggajian yang membantu perusahaan mengelola proses payroll dengan dukungan tim payroll berpengalaman. Layanan ini dirancang agar penggajian berjalan lebih konsisten, terkontrol, dan minim kendala operasional.
Apa saja yang termasuk dalam layanan payroll outsourcing Mekari Talenta?
Layanan payroll outsourcing Mekari Talenta mencakup pengelolaan data karyawan, perhitungan gaji, administrasi pajak dan BPJS, pembuatan slip gaji digital, hingga laporan payroll untuk mendukung proses penggajian secara menyeluruh.
Bagaimana cara kerja layanan alihdaya payroll?
Tim HR cukup mengirimkan data payroll dan informasi perubahan karyawan. Selanjutnya, tim payroll akan melakukan perhitungan, pengecekan, serta verifikasi sebelum hasil payroll disiapkan untuk proses pencairan gaji.
Apa perbedaan payroll outsourcing dengan software payroll?
Software payroll memungkinkan perusahaan mengelola penggajian secara mandiri. Sementara itu, payroll outsourcing mengombinasikan teknologi payroll dengan dukungan tim profesional, sehingga proses penggajian dapat berjalan optimal tanpa menambah beban operasional internal.
Bagaimana payroll outsourcing membantu kepatuhan pajak dan BPJS?
Tim payroll membantu perhitungan pajak, pengelolaan BPJS, serta kebutuhan administrasi dan pelaporan payroll, sehingga perusahaan dapat menjalankan penggajian sesuai regulasi yang berlaku dengan lebih tenang dan terkontrol.
Apakah layanan ini mencakup pencairan gaji karyawan?
Ya, payroll outsourcing mendukung proses penjadwalan hingga pencairan gaji, sehingga pembayaran kepada karyawan dapat dilakukan tepat waktu sesuai hasil payroll yang telah diverifikasi.
Apakah data payroll karyawan aman?
Data payroll dikelola dengan kontrol akses yang terjaga serta proses pengelolaan yang dirancang untuk menjaga keamanan dan kerahasiaan informasi karyawan.
Mengapa perusahaan perlu beralih ke layanan payroll outsourcing?
Perusahaan perlu mempertimbangkan penggunaan layanan payroll outsourcing karena dapat membantu meningkatkan efisiensi operasional. Dengan mengalihkan pengelolaan penggajian kepada pihak profesional, perusahaan dapat menghemat waktu dan sumber daya internal, sekaligus meminimalkan risiko kesalahan dalam perhitungan gaji.
Selain itu, payroll outsourcing membantu memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan perpajakan yang terus berkembang. Dengan beban administratif yang lebih ringan, tim HR dapat lebih fokus pada pengembangan karyawan serta perumusan strategi bisnis yang berdampak jangka panjang.
Bagaimana jika saya ingin menggunakan jasa payroll outsourcing Mekari Talenta?
Anda dapat mengakses https://www.talenta.co/fitur/payroll-service/hubungi-kami/ untuk berkonsultasi mengenai kebutuhan perusahaan Anda.
Penggajian lancar, bisnis tumbuh tanpa gangguan
Kurangi risiko kesalahan perhitungan dan keterlambatan pembayaran dengan proses payroll yang lebih efisien.